华为员工绩效与潜力定义
高潜力： 在1年之内有能力可以承担更高的职责或挑战； 中潜力： 在2年之内有能 […]
企业以人为本 注重个性发展
企业以人为本 注重个性发展
高潜力： 在1年之内有能力可以承担更高的职责或挑战； 中潜力： 在2年之内有能 […]
价值观： 充分理解企业使命、愿景、价值观，与企业保持高度一致。 积极进取： 能主动通过内外不同渠道收集各种信息 […]
人才盘点指企业通过绩效管理及能力评估，摸底调查人力资源状况，是企业辨识人才、评估人才、培养人才 […]
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